Mô tả công việc 

• Trao đổi với khách hàng lấy thông tin dự án, tài liệu yêu cầu, xác nhận lại thông tin và báo cáo với khách hàng tiến độ dự án.
• Quản lý tiến độ, chất lượng, follow tiến độ, review code các dự án phụ trách.
• Cùng với đội dự án đọc hiểu tài liệu nghiệp vụ dự án, xác nhận lại yêu cầu với KH, thực hiện phân tích và thiết kế hệ thống.
• Là cầu nối giữa khách hàng Nhật Bản và đội dự án Offshore ở Việt Nam, giải quyết các vấn đề phát sinh trong dự án, và các vấn đề sau khi bàn giao.
• Chịu trách nhiệm clear spec, QA liên quan tới dự án
• Đưa ra solution, suggest ý tưởng cho dự án
• Kết hợp với Project Manager lên kế hoạch và kiểm soát tiến độ thực hiện dự án.
• Thực hiện kiểm tra chất lượng sản phẩm đầu ra của dự án trước khi deliver cho Khách hàng.
• Các công việc khác theo yêu cầu dự án.

Yêu cầu kinh nghiệm 

• Tiếng Nhật thành thạo từ N2
• Có kinh nghiệm ở vị trí BrSE hoặc tương đương từ 1 năm kinh nghiệm tại Nhật
• Biết về AWS là một lợi thế
• Có kinh nghiệm sử dụng 1 trong các framework Javascript là một lợi thế: NodeJS, Vue.js, ReactJS,…
• Có tinh thần trách nhiệm cao trong công việc;
• Có khả năng làm việc độc lập và làm việc theo nhóm;
• Có khả năng đọc hiểu tiếng Anh là lợi thế.
• Có tinh thần ham học hỏi, tìm hiểu những kiến thức mới.

Quyền lợi và chế độ phúc lợi 

Tại Japan:

• Mức lương: Upto 800Man/năm hoặc có thể thỏa thuận theo năng lực của ứng viên.
• Review tăng lương hàng năm
• Thưởng tháng lương 13, thưởng dự án, thưởng giới thiệu nhân sự…
• Nghỉ lễ theo quy định 120 ngày/ năm (nghỉ Obon, nghỉ tết dương lịch, các ngày lễ trong năm..).
• Được tham gia đào tạo levelup về Tech, kỹ năng mềm, kỹ năng quản lý…
• Được tham gia bảo hiểm và đóng thuế đầy đủ.
• Được hỗ trợ nhà và chi phí đi lại.
• Khám sức khỏe định kỳ hàng năm.
• Tham gia khóa đào tạo nội bộ, nâng cao năng lực từ các chuyên gia có nhiều kinh nghiệm dành cho riêng nhân viên công ty.
• Hỗ trợ thi chứng chỉ và nhận ngay trợ cấp khi bổ sung được chứng chỉ mới.
• Tham dự sự kiên của công ty: tết trung thu, tiệc tất niên, tết nguyên đán, ngăm lá đỏ, ngắm hoa anh đào, …
• Du lịch hàng năm cùng công ty.
• Cơ hội thăng tiến trở thành người lãnh đạo Team mới trong tương lai.
• Có thể chuyển công tác về làm ở chi nhánh ở Hà Nội tại Việt Nam (lúc chuyển về sẽ xét lại mức lương), hoặc các chi nhánh khác tại Japan.

Tại Hà Nội:

• Mức lương: Offer upto 70M và có thể thỏa thuận theo năng lực của ứng viên.
• Review lương hàng năm
• Lương tháng 13, lương tháng 14 và các khoản thưởng bonus khác như thưởng thâm niên…
• Thưởng các ngày lễ: 30/4, 2/9, Tết Dương Lịch. Quà sinh nhật công ty, quà sinh nhật cá nhân,…
• Hưởng 15 ngày phép/năm
• Tham gia mọi chế độ BHXH, BHYT, BHTN theo quy định của Luật lao động Việt Nam, và mua bảo hiểm sức khỏe MIC
• Khám sức khỏe định kỳ tại các bệnh viện uy tín (Hồng Ngọc, Thu Cúc, Vinmec…)
• Du lịch hè 1-2 lần/năm, trợ cấp team-building cá nhân định kỳ hàng quý
• Đọc sách miễn phí tại thư viện sách của Công ty
• Chế độ nghỉ sinh lý 90 phút/tháng cho chị em phụ nữ
• Hưởng mọi quyền lợi hỗ trợ các chứng chỉ ngoại ngữ và chứng chỉ nghiệp vụ chuyên ngành như: Chứng chỉ tiếng Nhật, chứng chỉ AWS, ISTQB…

Thông tin liên hệ 

• Phòng Nhân sự – Tầng 22, tháp B, tòa nhà Sông Đà (HH4), Đường Phạm Hùng, Phường Mỹ Đình 1, Nam Từ Liêm
• Thời gian làm việc: 8h – 17h từ Thứ Hai đến Thứ Sáu
• CV gửi về Email: hr@relipasoft.com  
• Facebook: https://fb.com/relipasoft